Treba se riješiti viška radnika, a nema novca za to
Poziv radnicima distributivnih preduzeća „Elektroprivrede RS“ za stimulativne otpremnine, kao dio programa socijalnog zbrinjavanja viška zaposlenih, nije objavljen 15. novembra kako je najavljeno, saznaje Srpskainfo. Tepavčević kaže da je diskutabilno da li ijedno preduzeće ima dovoljno novca da isplati otpremnine.
Republika Srpska
Kako se navodi u tekstu, najveći problem je nastao zbog planiranog oporezivanja ovih isplata što bi automatski smanjilo fond za otpremnine.
Predsjednik Konfederacije sindikata RS Željko Tepavčević za Srpskainfo potvrđuje da poziv nije objavljen jer, kako kaže, radni timovi koji su izrađivali pravilnik nisu postigli dogovor sa upravama pojedinih zavisnih preduzeća ERS.
– Taj pravilnik mora da bude jedinstven na nivou ERS, ali to nije postignuto. Da bi uprava ERS potpisala predviđeni pravilnik, treba im saglasnost distributivnih preduzeća – ističe Tepavčević.
On najavljuje da će upravo danas i sutra biti nastavljeni razgovori predstavnika sindikalnih organizacija, uprava distributivnih preduzeća uz prisustvo generalnog direktora ERS, ministra energetike i predstavnika britanske konsultantske kuće PVC koja je angažovana na reorganizaciji distributivnih preduzeća.
– Na sastanku treba da razmotrimo i pitanje oporezivog dijela stimulativnih otpremnina, koje po našem mišljenju moraju biti oslobođene tog nameta – naglašava Tepavčević.
Srpskainfo saznaje da, po predloženom pravilniku, jedino „Elektrokrajina“ nije u mogućnosti da isplati planirani iznos otpremnina i da na njih plati porez i doprinose.
Međutim, Tepavčević kaže da je diskutabilno da li ijedno preduzeće ima dovoljno novca da isplati otpremnine.
Predviđenim planom reorganizacije distributivnih preduzeća planirano je da u prvom krugu bude zbrinuto 15 odsto zaposlenih. U sistemu ERS ima pet distributivnih preduzeća, a samo „Elektro Doboj“ nema viška zaposlenih.
U cijeloj ERS ima više od 9.000 radnika.
(BN)
Predsjednik Konfederacije sindikata RS Željko Tepavčević za Srpskainfo potvrđuje da poziv nije objavljen jer, kako kaže, radni timovi koji su izrađivali pravilnik nisu postigli dogovor sa upravama pojedinih zavisnih preduzeća ERS.
– Taj pravilnik mora da bude jedinstven na nivou ERS, ali to nije postignuto. Da bi uprava ERS potpisala predviđeni pravilnik, treba im saglasnost distributivnih preduzeća – ističe Tepavčević.
On najavljuje da će upravo danas i sutra biti nastavljeni razgovori predstavnika sindikalnih organizacija, uprava distributivnih preduzeća uz prisustvo generalnog direktora ERS, ministra energetike i predstavnika britanske konsultantske kuće PVC koja je angažovana na reorganizaciji distributivnih preduzeća.
– Na sastanku treba da razmotrimo i pitanje oporezivog dijela stimulativnih otpremnina, koje po našem mišljenju moraju biti oslobođene tog nameta – naglašava Tepavčević.
Srpskainfo saznaje da, po predloženom pravilniku, jedino „Elektrokrajina“ nije u mogućnosti da isplati planirani iznos otpremnina i da na njih plati porez i doprinose.
Međutim, Tepavčević kaže da je diskutabilno da li ijedno preduzeće ima dovoljno novca da isplati otpremnine.
Predviđenim planom reorganizacije distributivnih preduzeća planirano je da u prvom krugu bude zbrinuto 15 odsto zaposlenih. U sistemu ERS ima pet distributivnih preduzeća, a samo „Elektro Doboj“ nema viška zaposlenih.
U cijeloj ERS ima više od 9.000 radnika.
(BN)
Povezane vijesti
Tender MUP RS za radare dodijeljen kome je i namijenjen
Republika Srpska
4
Odnos Beograda i Banjaluke mora biti institucionalan, a ne da zavisi od pojedinaca
4
Porodično imanje pod hipotekom za tuđi kredit od 800.000 KM
8
Otegli se radovi na mostu na putu Bijeljina - Brčko, vozači ogorčeni
6
Stopirana prodaja "Nove Ljubije" teška 153 miliona KM
12
Lančani sudar kod Tropika u Banjaluci, nastale gužve
0
Komentari (20)
Gagi
Kako to? a ko ce glasati???
Šta se radi, ima li kraja ovom ludilu!
Samo zamajavaju narod, Viška radnika ima najmanje pola. Otpremnine su još jedna vrsta pljačke i lopovluka. Čujem da već sektaši smišljaju prevare da uzmu otpremninu i da se onda premjeste u drugo javno preduzeće. Da je pravde sve sektaše treba protjerati napolje iz svih institucija i javnih preduzeća. Oni su kancer, najveće zlo ovog društva. Oni su najodgovorniji za ovu propast.
Re
RS će samo sebe ukinut tj nestat
nada
Jadan je sindikat koji razmišlja o tzv.stimulativnim otpremnima a ne o redovnim otpremninama radnika. Sindikat treba da se bori za veća primanja radnika i kako naći što više posla za radnike da imaju dovoljna primanja i da ne napuštaju ovu zemlju.
V I L I
Otkud toliki višak, glasačka mašinerija, sada ispostaviti račun dodiggu pa neka riješi taj problem, on ih je i primio da glasaju za njega?
Wigemark
Sada ih stimulativno "otpremaju" da bi ih tokom slijedećih izbora ponovo zapošljavali....!
ljuti
Ne želim niko da gladuje, ali uhljebima se mora stati u kraj. Znaju i oni da ništa ne rade, samo rijetki sa malo hrabrosti priznaju... Mi koji nismo skupljali glasove protjerani smo jer nismo bili podobni. Ali ne žalim, konkurentni smo na tržištu rada i kad-tad doći će vrijeme da se to pokaže!!!!
to je to
a zašta će novac , to su sve bila predizborna zapošljavanja , primiće oni opet njih pred izbore
Dule
Samo otpustite ovu crvenu gamad što ste naprimali i procvjetaće firma,ionako ne znaju razliku između faze i nule,a da ne pričamo o drugim stvarima,jedino ne znam ko će lijepiti plakate ako ih otpustite.
Мирослав
Код оваквог народа све пролази, ово је не замисливо,.Јуче у НС РС премијер Вишковић се хвали како је највише запослено радника од постојања РС а овамо вишак радника и опет у штету за отпремнине и нико не одговара за примање гласача или је то чишћење та поновно примање за сљедеће изборе , стварно су ови секта нико им не може ништа, па погледај те јуче изјаве издајника Чавића шта каже , моје стрпљење је при крају и немој да ја почнем да причам, па почни прво о Фармаленду .
Napredniji dio
Panto je oko 1350 radnika pa zar nisu kroz investicije mogli obezbjediti radna mjesta za ove ljude i da im plate budu 113% ahahah
Ostavite komentar
Komentari se objavljuju nakon odobrenja moderatora.