Radnici ostali bez nagrade: Gdje je nestala 13. plata?
Otežani uslovi rada i smanjen obim posla u privrednim društvima koja su prethodnih godina redovno nagrađivala zaposlene 13. platom, poljuljali su planove i doveli u pitanje nastavak ove tradicije, u kojoj su i do sada uživali tek rijetki radnici u Srpskoj.
Kako bi zadržali radnike, ali i nagradili one koji su svojim radom doprinijeli boljem poslovanju, poslodavci, koji se mogu nabrojati na prste, tradicionalno su isplaćivali bonuse.
Međutim, turbulencije u svijetu i neizvjesna situacija učinili su svoje pa će 13. plata, sve su prilike, sačekati bolja vremena.
Predsjednica Saveza sindikata RS Ranka Mišić kazala je za “Glas Srpske” da je u Srpskoj veoma mali broj poslodavaca spreman da nagradi svoje radnike, što je, s druge strane, sasvim normalno u razvijenim zemljama.
- Vlada RS treba da podržava poslodavce koji su spremni da radnicima za lojalnost, dobru produktivnost, te uloženi rad i trud uplate 13. platu, božićnicu ili regres. Prema našim saznanjima, u Srpskoj ima tek dvadesetak takvih poslodavaca - kazala je Mišićeva dodavši da je pozitivnih primjera bilo u prerađivačkoj industriji, ugostiteljstvu i hotelijerstvu, kao i u bankarskom sektoru, gdje se radnici selektivno nagrađuju.
Predsjednik Područne privredne komore Doboj Radovan Pazurević rekao je da nagrađivanje radnika zavisi od poslovanja tokom godine.
- Često smo praktikovali da radnike počastimo i stimulišemo nekim novčanim iznosom, da li povodom godišnjeg odmora ili pred Novu godinu. Međutim, ova godina jedna je od najlošijih kad je poslovanje u pitanju, zbog čega će mnogi poslodavci ove godine silom prilika taj običaj morati preskočiti - kazao je Pazurević, koji je i vlasnik i direktor derventske Fabrike obuće “Sanino”.
Dodao je da će, uprkos svim problemima, radnicima uz platu nastaviti da isplaćuje regres.
(BN/Glas Srpske)
Povezane vijesti
Komentari (22)
šumar
Tito je krao ali i nama je dao a ovi kradu nikome...
šumar
Tito ke krao ali i nama je dao a ovi kradu nikome...
Roki
Nestala je kod "Prointera" i sličnih njemu.
Bizmismen
U poslu sam dugo prvi na poso zadnji sa poll radis svaku subotu ne spavas nek svako otvara biznis nek vidi meni je najlakse radit kad su ljudi bili u biznisu pa propali napustili znaju da nije lako pogotovo sa politickom Bagrom lako je biti Direktor u tudoj stali i klat telad I ovce tude kad odrhanis bogami zao ITD radnici napadajte na zakone da ljudi lakse mogu raditi bice svima bolje
Banja luka
Pošte Srpske,šta je sa vama,hvalite se pozitivnim poslovanjem…nagradite onda radnike-robove 13-tom platom
Panjik
Ranka misic zar ona nije u pemziji valjda se ovljdila
Istina
Nemaju za radnike a imaju za luksuz i ljubavnice. Malo je danas gazda,to su redom klošari i nikakvi ljudi. I onda se čudimo da omladina ode???
Nisra ne rade
A razne privilegije, bonusi dok je sve propadalo,nazadovalo i urusavalo se.... Krug se zatvori.
Prljavi
Privatnici u sprezi sa prljavim politicarima lopovskom privatizacijom od 1990 godine pljackaaa pocela i traje do danas! Sve zesčeeee i žeščeeeeee!!! Koza nostra 20 i 21 vijeka korumpiraniiii!!
Идеално
Тринаеста плата? Е то ти је брале мој отишло у српство...
Mile
Tu 13 samo mogu sanjati,nikad je nisam dobio a verovatno i neću..
Каква црна 13
Никад у животу је добио нисам, а радио сам од 1978 године
Србо
Регрес је као та награда 13 а не редовно примање.
Nostradamus
Borite se za 13 platu,a ja 20 godina primam 14 plata.
Gago
Vece su sanse da zaigram za real,nego da dobijem 13 platu.
Lopovi
Poharali
Banjaluka
Svjestan tezine vodjenja privatnog biznisa, ipak moram reci da nije normalno da gazda, gazdina supruga,sin,kcerka,snaha,zet... voze automobile od po 200 000 KM i vise a radnici gule cijeli mjesec za 1000 KM ako je i toliko! To je u stvari koncept kapitalizma kao sistema i uredjenja drustva! Pod hitno treba nacionalizovati sve one biznise koji su nastali na opstim dobrima i to vratiti radnicima. Oduzeti nelegalno stecenu imovinu. Drzava mora preuzeti obavezu da otvara fabrike i bude poslodavac, jedini ispravan put!
Ostavite komentar
Komentari se objavljuju nakon odobrenja moderatora.